当我们脱离学校的象牙塔生活，我们开始一步步进入自己的职场生活。那么面对初入职场的你们，小编在这里给大家分享几个你需要知道的职场心理学。

1.互惠效应

当接受了他人恩惠的人总想要做点什么来作为回报。我们把这种心理现象称之为“互惠效应”。

在职场中，我们应该尽量以同等的方式回报别人为我们所做的的一切，不能一味的索取，要学会有往有来，互惠互利，这样无论是在合作关系还是同事关系中都能得到更好的更长久的合作与往来。

2.破窗效应

环境中的不良现象如果被放任存在，会诱使人们效仿，甚至变本加厉。我们把这种心理现象称之为“破窗效应”。

在公司里，你也许会发现当身边的同事开始沮丧抱怨的时候，你也会不自觉的觉得沮丧，这就是破窗效应所带来的“效仿”。作为公司里的一员，而我们需要注意的是自己的行为想法是否是自己真正想做的所想的，还是破窗效应带来的“效仿”。我们应该摆正态度给自己营造一个积极向上正能量的工作环境。

3.期望效应

期望是对自己或是他人的一种判断，希望自己或是他人达到某种目标或是满足某种行为预期。我们把这种心理现象称之为“期望效应”。

在工作中，当你心里期望自己变成一个自信的人，并且每天这样暗示自己，那么你就会变成一个自信的人。这就是期望效应所带来的效果。所以当你想变成一个在工作上 的人，那你就对自己多一点期望，每天告诉自己暗示自己我可以的，我是个 的人，那么你就是会成在工作上 的那个人！

对于小编分享的这几个职场心理学，大家有没有学会呢？